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건설안전산업기사 필기 기출문제 CBT

기출 회차를 선택하고 실제 시험처럼 실력을 점검해보세요.

선택한 기출 회차를 순서대로 풉니다

전체 문제를 원문 번호순으로 풀고 즉시 채점할 수 있습니다.

선택 회차2020년08월22일

문제 수100문제

시험 기준60분 · 60점

AI 분석 없이 즉시 채점과 오답 복습을 제공하는 무료 기본형입니다.

2020년08월22일 학습 안내

건설안전산업기사 필기의 선택한 회차는 100문제입니다. 회차별 모의고사는 문제 번호순으로, 랜덤 모의고사는 선택한 회차 안에서 무작위로 출제합니다. 답안을 제출하면 점수와 문제별 정답·해설을 확인할 수 있습니다.

선택 회차의 첫 3문제 미리보기
  1. 리더십(leadership)의 특성에 대한 설명으로 옳은 것은?
    1. 지휘형태는 민주적이다.
    2. 권한여부는 위에서 위임된다.
    3. 구성원과의 관계는 지배적 구조이다.
    4. 권한근거는 법적 또는 공식적으로 부여된다.
    정답·해설 보기

    정답: 1번

    딱딱하고 강압적인 특성으로 지배식 구조를 강조한다면 헤드십에 해당합니다.
    1: 리더십
    2,3,4: 헤드십
  2. 재해 원인을 통상적으로 직접원인과 간접원인으로 나눌 때 직접원인에 해당되는 것은?
    1. 기술적원인
    2. 물적원인
    3. 교육적원인
    4. 관리적원인
    정답·해설 보기

    정답: 2번

    재해의 직접원인
    1) 인적원인(불안전한 행동)
    2) 물적원인(불안전한 상태)
    재해의 간접원인
    1) 기술적 원인
    2) 교육적 원인
    3) 신체적 원인
    4) 정신적 원인
    5) 작업관리상 원인
  3. 인간관계인 메커니즘 중 다른 사람의 행동 양식이나 태도를 투입시키거나, 다른 사람 가운데서 자기와 비슷한 것을 발견한 것을 무엇이라고 하는가?
    1. 투사(Projection)
    2. 모방(Imitation)
    3. 암시(Suggestion)
    4. 동일화(Identification)
    정답·해설 보기

    정답: 4번

    인간관계의 메커니즘
    1. 동일화: 다른 사람의 행동양식이나 태도를 투입시키거나 다른 사람 가운데서 자기와 비슷한 것을 발견
    2. 투사: 자기 속의 억압된 것을 다른 사람의 것으로 생각하는 것
    3. 커뮤니케이션: 갖가지 행동양식이나 기호를 매개로 하여 어떤 사람으로부터 다른 사람에게 전달되는 과정
    4. 모방: 남의 행동이나 판단을 표본으로 하여 그것과 같거나 또는 그것에 가까운 행동 또는 판단을 취하려는 것
    5. 암시: 다른 사람으로부터의 판단이나 행동을 무비판적으로 논리적 사실적 근거없이 받아들이는 것
회차별 기출문제 57개 회차
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